Forschung

25 Erkenntnisse, mit denen Sie Ihre Führungskräfte auf die geschäftlichen Herausforderungen von morgen vorbereiten können.

In diesem 2014-köpfigen Bericht erfahren Sie, was Führungskräfte als die größten Herausforderungen beim Führungswechsel bezeichnen und wie Sie mit ihnen zusammenarbeiten können, um ihren Übergang reibungsloser zu gestalten.

Frauen können von Mentoring profitieren – und davon, Mentorinnen zu sein. In diesem 2013-jährigen Bericht erfährst du, warum sich immer mehr Frauen auf diese transformativen Beziehungen einlassen.