Erfahren Sie mehr über die Vor- und Nachteile der einzelnen Bewertungstypen und wie Sie verschiedene Arten von Daten nutzen können.
Nehmen Sie die Augenbinde ab: Integrieren Sie Assessments in die Entwicklung
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On-Demand-Webinar: Wir untersuchen die einzigartigen Ansätze, um Entwicklungserfahrungen zu schaffen, die sich auf dieser Ebene wertvoll, authentisch und relevant anfühlen.
Mittleres Management macht den Unterschied: So entwickeln Sie Ihre Führungskräfte auf mittlerer Ebene
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Wir untersuchen, wie Sie Daten nutzen können, um Lernergebnisse an Ihre Geschäftsstrategie anzupassen.
Nichts ohne Wirkung: So messen Sie die Lerneffektivität
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On-Demand-Webinar: Erfahren Sie, wie Sie das Führungspotenzial für die Wirtschaft der Zukunft neu definieren und Führungskräfte für eine neue Zukunft entwickeln.
Werfen Sie Ihre Business-Anzüge weg: Neugestaltung Ihres High-Potential-Programms
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On-Demand-Webinar: Holen Sie sich praktische Tipps und Erkenntnisse, um eine Kultur der Empathie, Inklusion und des Feedbacks aufzubauen, die Ihnen hilft, schon heute für die Zukunft zu planen.
Was Führungskräfte der nächsten Generation wollen
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On-Demand-Webinar: Erfahren Sie mehr über die Kurse und Tools in der Inclusive Leadership Series von DDI.
Großartige Führung ist integrative Führung
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Erfahren Sie, wie Sie die Stärken und Schwächen Ihrer Führungsebene innerhalb eines größeren Teammosaiks bewerten und Einzel- und Teamentwicklung fördern können, um Lücken zu schließen und Bindungen zu stärken.
Ihr 3-Jahres-Plan: Entwicklung des C-Suite-Teams
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Joe Ilvento, CLO von Commvault, erzählt, wie sein L&D-Team strategische Programme entwickelt und messbare Ergebnisse mit dem DDI-Abonnement für die Entwicklung von Führungskräften erzielt hat.
Machen Sie Führungskräfte bereit: Wie Commvault Führung als strategischen Vorteil entwickelt
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