On-Demand-Webinar: Entdecken Sie, wie Sie den Sprung vom reaktiven Reagierer zum strategischen Vorausdenker schaffen – und wie Assessments zu Ihrem entscheidenden Vorteil für diese Transformation werden.
Der HR-Realitätscheck: Sie prognostizieren den Umsatz. Warum nicht Talent?
30 Min.
On-Demand-Webinar: Wir zeigen auf, warum die meisten Beurteilungen von Führungskräften keine wirkliche Wirkung entfalten - und stellen einen praktischen Plan vor, um sie in leistungsfähige Unternehmenshebel zu verwandeln.
Die hässliche Wahrheit: Warum Führungskräfte-Assessments scheitern und was man dagegen tun kann
30 Min.
Widget-Logo On-Demand-Webinar: Entdecken Sie, wie datengestützte Führungskräfte-Assessments kostspielige Bauchentscheidungen durch strategische Erkenntnisse ersetzen können – damit Sie Ihre Personalentscheidungen optimieren und Ihre Wirkung steigern können.
Alles Mut, keine Daten: Warum Ihre Führungskräfte jetzt Assessments brauchen
30 Min.
Überdenken Sie Ihre Strategie für die Entwicklung von Führungskräften auf mittlerer Ebene, indem wir Ihnen einen Überblick über Impact Sessions geben, die neuesten Kurse von DDI zur Entwicklung von Führungskräften auf mittlerer Ebene.
Stille Helden: Wirkungsvolle Entwicklung für das mittlere Management
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Erfahren Sie mehr über die Vor- und Nachteile der einzelnen Bewertungstypen und wie Sie verschiedene Arten von Daten nutzen können.
Nehmen Sie die Augenbinde ab: Integrieren Sie Assessments in die Entwicklung
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On-Demand-Webinar: Erfahren Sie, wie Sie das Führungspotenzial für die Wirtschaft der Zukunft neu definieren und Führungskräfte für eine neue Zukunft entwickeln.
Werfen Sie Ihre Business-Anzüge weg: Neugestaltung Ihres High-Potential-Programms
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On-Demand-Webinar: Erfahren Sie, wie Texas Instruments Assessments und Entwicklung kombiniert, um den Führungsnachwuchs zu stärken.
Wie Texas Instruments den Erfolg von High-Potentials fördert
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On-Demand-Webinar: Erfahren Sie, wie Sie mit dem Leadership Snapshot-Test von DDI schnelle und objektive Daten erhalten, die Ihnen bei der Auswahl von Führungskräften an vorderster Front helfen.
Erstellen Sie eine Momentaufnahme der Führung: Schnelle Daten zur Auswahl oder Entwicklung von Führungskräften
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